年会玩什么？这些互动游戏不冷场

年会最怕台上卖力表演，台下各自刷手机。气氛这东西，靠唱歌跳舞很难拉起来，真正让全场热起来的，永远是游戏环节。挑对了游戏，平时闷不吭声的同事也能笑到拍桌子。

破冰类游戏放在开场最合适。一个传气球的小游戏，音乐响起就开始传，音乐一停，气球在谁手里谁就上台，抽一张事先准备好的惩罚卡，上面写着“模仿老板走路”“学猪叫三声”之类的指令。这个游戏成本几乎为零，只需要一个气球和一套惩罚卡，五分钟就能让全场进入状态。另一种是“猜数字”，主持人心里想一个1到100之间的数字，全场上百人轮流猜，每猜一次就缩小范围，直到有人猜中，那人上台领奖。参与感极强，哪怕没猜中的人也在心里跟着紧张，全程大约十分钟，适合开场暖场。

组队对抗类的游戏适合让不同部门的人打成一片。传面粉游戏操作简单，五个人一组，每人咬一张扑克牌，用牌面传递面粉，最后一名队员把面粉倒进杯子里，限时三分钟，哪组杯子里的面粉最多就获胜。这个游戏笑点密集到让人喘不过气，有人一打喷嚏就是一场“人工降雪”，而且完全不需要说话，找十个人就能玩，现场气氛会瞬间拉满。挤气球游戏也值得一试，男女搭档或同部门搭档，两人背靠背夹住气球，从起点走到终点再压爆，中途气球掉了要重新夹住，限时两分钟看哪组压爆的最多。这个游戏特别适合勾心斗角的部门组合，比如销售部和财务部对抗，火药味和笑料一起飙升。

互动猜谜类适合中场穿插，既让员工休息一下，又能保持热度和注意力。听前奏猜歌名是经典项目，放五秒前奏，谁猜对了谁得分，从老歌到抖音神曲混着来，能覆盖不同年龄层的员工。比划猜词比较考验搭档默契，一人比划一人猜，比如“电饭煲”“减肥”“加班”这种词，比划的人急得跳脚，猜的人一脸迷茫，全场观众比参赛选手还着急。你画我猜也简单，给出成语或电影名，几个人轮流画一笔，猜的人常常被各种鬼画糊弄得晕头转向。

抽奖类游戏把气氛推到最高点。摇一摇大屏互动用了微信小程序，主持人喊三二一，全场同时疯狂摇手机，大屏幕上实时显示排名，摇得最快的前十名拿大奖。据实际活动数据，一场百人年会摇一摇参与率能达到90%左右，比传统抽奖码热闹得多，而且操作简单，不用额外买设备。抢红包拼手气也很安全，在群里发一个总额度固定的拼手气红包，手气最佳的人上来领奖品，手气最差的人接受惩罚，运气和悬念并存，气氛瞬间就能热起来。

员工参与度高的游戏才是真正的好游戏，规则太复杂的、需要太多道具的、对社恐不友好的，都会让场面冷下来。最终效果最好的通常是那几个最傻最搞笑的游戏，因为成年人平时端着架子，只有在这种时候才愿意放下身份玩一把。年会游戏选得对，比抽奖都让人期待。